IT Personalvermittlung in Zürich: Fachkräfte für IT und Security
Gute IT-Fachkräfte sind knapp, und ein falscher Entscheid kostet Monate. Wir vermitteln IT- und Security-Fachkräfte an Schweizer Unternehmen, fest angestellt, im befristeten Projekteinsatz oder im Personalverleih. Weil wir selbst IT betreiben, beurteilen wir Profile fachlich und nicht nur nach dem Lebenslauf.
Kontakt aufnehmen
Wofür Unternehmen uns anfragen
- IT Recruiting für feste Stellen: Systemadministration, Netzwerk, Cloud, Support, Projektleitung.
- Security-Fachkräfte: IT-Sicherheit, Security Engineering, Governance und Compliance.
- Befristete Projekteinsätze und Personalverleih: Eine Fachperson oder ein kleines Team für ein befristetes Vorhaben. Die Bewilligung für den Personalverleih liegt vor.
- Verstärkung des eigenen IT-Teams: Spezialisten, die Ihr Team ergänzen, zum Beispiel für eine Migration.
Unser Vorgehen
- Briefing: Aufgaben, Team, Technik, Budget, Zeitplan.
- Suche: Direktansprache und eigenes Netzwerk.
- Fachliche Prüfung: Gespräch und Aufgaben durch Fachleute aus unserem IT-Betrieb.
- Vorstellung: Wenige passende Profile mit Einschätzung.
- Begleitung: Vertrag, Einstieg, erste Wochen.
Ihr Vorteil
- Fachliche Beurteilung durch Praktiker.
- Fokus auf KMU und deren Alltag.
- Eine Vertragspartnerin in der Schweiz: die SSI IT Consulting GmbH.
- Kurze Wege: Eine Suche dauert in der Regel zwei bis vier Wochen.
Konditionen
Die Vergütung hängt vom Modell ab (Vermittlung, Projekteinsatz oder Personalverleih). Wir vereinbaren sie individuell.
Karriere bei SSI IT Consulting
Wir suchen laufend Fachleute für IT-Betrieb, Security und Projekte. Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Tätigkeitsfeld an info@ssi-it.com.
Für Kandidatinnen und Kandidaten
Sie suchen eine neue Aufgabe in IT oder Security? Wir besprechen Ihr Profil vertraulich, schlagen passende Stellen vor und leiten Ihre Unterlagen nur mit Ihrer Zustimmung weiter. Mehr erfahren: Kontakt
Häufige Fragen
Was kostet IT Personalvermittlung?
Das hängt vom Modell und der Stelle ab. Wir vereinbaren die Konditionen individuell.
Wie lange dauert die Suche?
In der Regel zwei bis vier Wochen, je nach Profil und Markt.
Vermitteln Sie auch Security-Fachkräfte?
Ja, zum Beispiel für IT-Sicherheit, Security Engineering und Governance.
Was ist der Unterschied zwischen Vermittlung und Personalverleih?
Bei der Vermittlung stellen Sie die Person selbst an. Beim Personalverleih bleibt die Fachperson bei uns angestellt und arbeitet befristet in Ihrem Projekt. Die Bewilligung für den Personalverleih liegt vor.
Wie gehen Sie mit Bewerberdaten um?
Vertraulich und nur mit Zustimmung der Kandidatinnen und Kandidaten. Die Details stehen in der Datenschutzerklärung.
Gibt es eine Garantie, wenn die Person nicht passt?
Das regeln wir im Vertrag.
Kann ich mich auch ohne offene Stelle bewerben?
Ja. Wir haben laufend offene Stellen und nehmen auch Initiativbewerbungen an. Siehe Abschnitt Karriere.